地大新闻网讯（通讯员 周延菲 摄影 李锐欣 李迅）4月17日，我校2026年学生就业工作会议在南望山校区召开。会议以“深化招培就联动、促进供需适配改革”为主题，进一步统一思想、凝聚合力，推动学校学生就业工作高质量发展。校长李建威，副校长胡守庚，学生就业工作领导小组全体成员，各培养单位主要负责人、分管教学和就业工作负责人、就业专员、辅导员、获奖师生及兄弟高校代表参加会议。胡守庚主持会议。
会议对2025年度在学生就业工作中表现突出的单位和个人进行了表彰。
李建威为2025年度学生就业工作先进单位、重点领域就业先进单位、校企合作促就业先进单位和学生就业工作标兵颁奖。
本科生院院长姜涛、研究生院院长赵葵东、学生就业指导处处长吴堂高、校团委书记王向东分别为学生就业工作先进个人和学生就业服务之星颁奖。
胡守庚为第三届全国大学生职业规划大赛省级获奖师生颁奖。
经验交流环节，中南财经政法大学就业指导服务中心主任温习围绕构建招培就一体化联动就业育人体系作专题报告。地理与信息工程学院党委书记孙莉以“顺应时代之变、坚守育人之本”为题，分享了以产教融合破解就业难题、提升就业质量的实践经验；环境学院副院长孔少飞介绍了构建数据驱动供需适配机制、赋能高质量就业的探索与成效；地球与行星科学学院教师王军鹏结合班主任、导师、系主任三重身份，讲述了“全程陪伴、精准发力”，把专业力量转化为就业动能，推动毕业生聚焦地质行业，实现高质量充分就业的具体做法。
学生就业指导处处长吴堂高分析了当前就业形势和近三届毕业生就业情况，部署了2026年重点工作，重点围绕人才培养供需适配机制改革实施方案和高质量就业服务体系建设作工作汇报。
李建威总结讲话。他强调，要准确把握形势，扛起就业工作新使命。要清醒认识到面临的多重挑战，同时也要认识到学校作为行业特色型高校在自然资源领域的学科优势。要深化人才供给侧改革，以产业、行业和社会需求为牵引，以就业质量为导向，进一步优化学科专业结构，调整培养方案和课程体系，加强高质量实习实践供给，提升人才培养质量。要加强生涯教育和就业指导，引导学生全面发展，帮助学生增强自我认知，提升就业技能，转变择业观念、理性调整预期，促进高质量充分就业。他指出，要强化全员参与，各培养单位党政主要负责人要主动担当、狠抓落实，专业教师要主动讲行业、荐学生、带实践；要聚焦一体推进，促进供需精准适配，以学校获批教育部人才培养供需适配机制改革试点为契机，以数据分析为招培就联动提供决策依据，以就业质量倒逼招生结构优化，以市场需求牵引培养模式改革，将就业育人贯穿人才培养全周期。
胡守庚在主持会议时强调，各单位要深刻领会、迅速传达、全面落实会议精神，强化联动意识，细化任务清单，优化资源配置，确保2026届毕业生就业工作平稳有序、质量并进，扎实推进学校就业工作高质量发展。（编辑 李锐欣 审稿 陈华文）
